ما هي خطوات طلب إجازة من نظام فارس بعد التحديث الجديد 1444؟ وزارة التعليم السعودية توضح
إن نظام فارس واحداً من الأنظمة التي تقوم بتقديم عدداً كبيراً من الخدمات، كما أنه قد تم طرح رابطاً جديداً بهذا النظام بالفترة الأخيرة، حتى يتم تقديم الخدمات بشكل أفضل لجميع المستفيدين بالسعودية، فهو نظاماً تعليمياً بالدرجة الأولى ويقدم خدمات ذاتية للمعلمين، ويقدم أنشطة تخص التطوير المهني، وعبر مقالنا سنوضح إليكم خطوات طلب إجازة من نظام فارس بعد التحديث الجديد بالتفصيل.
خطوات طلب إجازة من نظام فارس بعد التحديث الجديد
خطوات طلب إجازة من نظام فارس بعد التحديث الجديد
الموظفين من بين الحين والآخر يكونوا بحاجة إلى إجازة، ولذلك هذا الأمر يكون متطلب بعض الخطوات التي تساعد فيه، وإليكم هذه الخطوات وهي كالآتي:
- عليك أن تدخل لنظام فارس.
- تكتب اسم المستخدم وكلمة السر وتضيف رمز للعلامة المائية بالخامات الصحيحة.
- تضغط فوق صلاحية الخدمات الذاتية للشخص المستخدم.
- تختار بعد ذلك طلبات الإجازة.
- تنقر فوق طلبات الإجازة.
- تختار الإجازة المتواجدة بقائمة الإجازات بالنظام.
- تحدد مدة هذه الإجازة وتختار يوم ابتدائها وانتهائها.
- تحتسب بعد ذلك مدة الإجازة المرضية.
- تقوم بإزالة الأوراق التي تكون إثبات للحالة المرضية.
- تضغط فوق خانة التنفيذ.
- تتابع طلب الإجازة من بين الحين والآخر ويرد النظام عليك بالقبول أو الرفض.
التسجيل بنظام فارس
على كافة الأشخاص الذين يرغبون بالتسجيل بنظام فارس حتى يستفيدوا من الخدمات، أن يقوموا باتباع الخطوات المحددة للتسجيل وهي كالآتي:
- تدخل لموقع نظام فارس.
- إن كان التسجيل في مراته الأولى تضغط على خانة التسجيل للمرة الأولى بالخدمة الذاتية.
- تدخل جميع البيانات المطلوبة من رقم الهوية والآبيان الذي يخص الحساب البنكي ثم تضيف عنوان البريد الإلكتروني ومعه رقم الهاتف.
- تدخل رمز التحقق.
- تضغط فوق خانة تقديم.
- تستقبل رمز التحقق الذي يتم إرساله بالهاتف المسجل.
- تملأ الرمز بالخانة المخصصة له
- تختار كلمة السر التي تخص المستخدم.
- تنتقل إلى صفحة المستخدم
- وبإمكانك هنا أن تستمتع بجميع الخدمات المقدمة من نظام فارس.
بيانات التسكين بنظام فارس
إن النظام يقوم بعرض بيانات تتعلق بالتسكين لجميع المستخدمين، وإليكم هذه البيانات وهي كالآتي:
- أولاً الدرجة الوظيفية.
- رتبة الموظف.
- ثم الرقم الوظيفي السابق.
- تضيف المسمى الوظيفي السابق.
- تكتب معلومات الراتب السابق.
- تعمل على إضافة رتبة الموظف الحالية
- ثم تدرج الوظيفي ومعه المسمى الوظيفي الحالي.
- تكتب الرقم الوظيفي.
- عليك بإضافة الراتب الأساسي.
- وإجمالي الراتب للموظف الحالي.
